▶▶▶ 48 годин × 41 людина = ?
З 25 по 26 липня 2025 року випускники пройшли дводенне навчання просто неба на острові озера Тайху. Це було випробування інновацій, довіри та командної роботи — 41 особа, 48 годин, інтерпретували справжнє значення «Мужності, Єдності, Трансцендентності» під палючим сонцем та палючим сонцем.
▶▶▶ Дисципліна та самолідерство: Військовий навчальний табір
Цикади цвірінькали разом зі свистками та командами інструкторів-«Леопардів». Сорок один молодий стажер у камуфляжній формі трансформувався завдяки невпинним тренуванням — пози змінювалися від нестійких до рівних, як соснові дерева, марш від хаотичного до громового, співи від нерівних до пронизливих. Промоклі від поту форми закарбовували контури дисципліни: повторення — це не монотонність, а сила накопичення; стандарти — це не кайдани, а можливості для самоперевершення.
▶▶▶ Проривні виклики: розшифровка ДНК «Дачен»
Після формування команд, загони розпочали виконання основних завдань:
1. Революція розуму: Виклик мінного поля
Чотири команди шукали шляхи втечі в замінованій сітці пасток.
«Усі ці комірки — глухі кути! Це нерозв'язне питання?»
Інструктор «Бегемот» запалив ясність:«Чому б не спробувати зелені комірки «Мінне поле»? Чи засліпили вас ярлики? Інновації виходять з глухого кута».
2. Цінності в дії
- 60-секундне декодуванняПослідовність карток виявила цінності, орієнтовані на клієнта —«Зрозумійте клієнтів, знайдіть відповіді».
- Моделювання танграма«Відкриті інновації, якість понад усе» на практиці — координація відмінностей через співпрацю.
3. Виклик №1 та Самородки мудрості
Команди чудово впоралися з усіма завданнями. Інструктор «Бегемот» згадував:
«Будьте автентичними у своєму характері, професійними у своїй ролі. Ніякого правильного/неправильного — лише відмінності».
«Складання формату А4 у кульку залишає складки — це досвід, який формує, але не порушує цілісність ядра».
«Рекорди падають, бо ми прагнемо високих цілей. Наше бачення: постачальник промислового обладнання світового класу».
4. Ланцюг комунікації
Проєкт «Реле послань» продемонстрував підтримуючу комунікацію: активне слухання, ясність, зворотний зв’язок. Плавний діалог будує мости довіри!
▶▶▶ Кульмінація випускного: створення «ідеальної команди»
Гладка стіна заввишки 4,2 метри стояла вражаюче. Коли останнього учасника витягли нагору, вибухнули оплески! Почервонілі плечі, занімілі руки, промоклі спини — але жодного відступу. У цей момент усі дізналися:«Довіряй команді. Колективна сила руйнує індивідуальні межі».
▶▶▶ Мітки ідентифікації вимкнено: справжні з’єднання
Багаття освітлювали ніч на березі озера. Розгорнулося імпровізоване шоу талантів — жодних ключових показників ефективності, жодних звітів, лише чиста креативність. Маски спали, відкриваючи людей, що стоять за професіоналами.
▶▶▶ Навчання закінчується, подорож починається: 48 год × 41 = Можливості!
Піт і виклики згасають, але дух єдності запалюється. Кожен підйом, крик і співпраця цих випускників 2025 року кристалізуються у кар'єрні скарби — вічні, як полірований бурштин.
«Навчання закінчилося».
«Ні. Це тільки почалося».
Час публікації: 28 липня 2025 р.
